一、主要职责
我院是恩施州及周边地区第一所集医疗、科研、教学和保健于一体的三甲医院,承担了本区域居民的预防、医疗和保健任务;区域内传染病、职业病和非传染性慢性病的防控;区域内人群的健康教育工作,以及强化区域内医疗救治体系,有效应对各种突发性公共卫生事件等职能。
开设临床和医技科室67个,拥有眼科中心、心胸外科、儿科、心血管内科、临床输血科、口腔科、护理、临床检验、超声诊断、中医骨伤、中医肺病、感染性疾病科等12个省级临床重点专科和重点建设专科,以及泌尿外科、耳鼻咽喉—头颈外科、肿瘤科等近30个州级临床重点专科,牵头成立了28个州级专业学会,近100位专家担任省级以上学会学术职务。
二、2014年的工作总结
2014年,院党委、院部团结带领全院干部职工,以科学发展观为指导,深入开展党的群众路线教育实践活动,紧密围绕“精细化管理年”的工作主题,认真贯彻落实工作方针(“抓内涵,重管理,促发展”)和发展战略,根据省、州卫生行政主管部门工作要求,按照“建设‘一个中心’,突出‘两个重点’,着力‘三个加强’,落实‘四件实事’”的工作部署,以医疗业务工作为主线,内提质量、外树形象,开拓创新、扎实工作,圆满完成了全年各项目标任务,实现了经济效益与社会效益同步增长,使医院具备了较强的抗风险能力。
㈠“一个中心”建设稳步推进
一年来,围绕医院中心工作,以完善和深化精细化管理为抓手,以加强医院文化建设为载体,医疗业务进一步拓展,人才梯队进一步优化,科研教学工作取得重大突破,医疗市场进一步向基层和周边地区延伸,“托管”工作和对外交流势头良好,后勤保障体系不断完善,中西医协调发展稳步推进,医院进一步由规模扩张型向质量效益型转变,不断向“名医、名科、名院”战略目标迈进,武陵山区域医疗中心的作用和地位不断凸显。
㈡“两个重点”增强核心竞争力
“两个重点”工作即医疗业务发展和人才队伍建设。
㈢“三个加强”促进战略转型
“三个加强”即加强精细化管理、科研教学工作和医院文化建设。
㈣“四件实事”兑现承诺
1. 完成中西医两部宿舍区大部分楼栋宽带网光纤到户升级。
2. 为招聘职工缴纳了住房公积金。
3. 武汉大学恩施临床学院首届生物医学工程硕士研究生班即将开班;选派海外进修培训及教授导师评聘工作正在积极争取与落实。
4. 中医部职工食堂于2014年12月1日运行,西医部职工食堂及职工活动中心于5月份全面开工建设,力争在春节前为职工提供免费中餐服务。
三、2014年部门决算编制情况
? 2014年度决算算总收入100656万元,其中财政拨款3293万元(基本支出拨款3007万元,主要由财政负担离退休人员工资、在职人员工资及医疗保险、公积金、等日常公用经费等构成;项目支出拨款286万元,主要由重大公共卫生项目、各项专项经费等构成);决算总支出87720万元,其中财政拨款支出3909万元(基本支出3007万元,主要用于支付财政负担离退休人员工资、在职人员工资及医疗保险、公积金、等日常公用经费等;项目支出902万元,主要用于中一大楼改扩建专项资金等各项专项支出)。
点此下载:恩施州财政局关于批复2014年州直部门预算的通知